3月22日下午，駐省人社廳紀(jì)檢組召開全廳各處室、廳屬各單位主要負(fù)責(zé)人和專兼職紀(jì)檢員會議，部署開展廉政風(fēng)險再查找、再預(yù)防工作。 

　　人社部門是重要的民生保障部門，涉及的業(yè)務(wù)點多、面廣、線長，具有審批事項多、管理資金多的特點。目前廳本級保留的行政權(quán)力有40項，其中行政許可就有8項。每年分配、下?lián)艿木蜆I(yè)資金達(dá)40余億元；分配、滾存的社保基金高達(dá)4000多億元；組織的四大類46項人事考試參考人員達(dá)51萬余人次，各類職業(yè)資格鑒定考試人數(shù)達(dá)50余萬人次。這些工作都存在著一定的廉政風(fēng)險。為此，在今年全省人社系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上，廳黨組書記、廳長賀安杰提出，要在過去工作基礎(chǔ)上，在全廳開展對廉政風(fēng)險進(jìn)行再認(rèn)識、再查找、再預(yù)防工作。 

　　這次廉政風(fēng)險再查找再預(yù)防工作分明晰職責(zé)、編制清單、繪流程圖、按圖索驥、制定措施等五個步驟進(jìn)行，要求各處室和廳屬單位逐項工作、逐個環(huán)節(jié)地深入排查廉政風(fēng)險，并制定有效預(yù)防措施，健全內(nèi)控機(jī)制，構(gòu)筑制度防線，形成以積極防范為核心、以強化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制。 

　　駐省人社廳紀(jì)檢組組長、廳黨組成員劉志信要求，每個干部都要參與再查找、再預(yù)防工作，把廉政風(fēng)險點找準(zhǔn)、找全，同時在參與的過程中受到教育。廉政風(fēng)險防控所產(chǎn)生的成果，要在實際工作中充分運用，發(fā)揮其規(guī)范行政行為、監(jiān)督權(quán)力運行、防范廉政風(fēng)險的目的，堅決防止成果印在書上、掛在墻上，就是不落實在行動上的現(xiàn)象。 

　　據(jù)悉，廉政風(fēng)險再查找再預(yù)防工作預(yù)計于5月底完成，屆時駐廳紀(jì)檢組將把排查出的風(fēng)險點和防控措施匯編成冊，印發(fā)全廳，督促各處室、單位在工作中充分運用。