人力資源政策性開發(fā)是指國家通過制定和頒布政策法規(guī)來指定、推動、激發(fā)勞動者素質(zhì)的提高，從而增大國家人力資源的存量，充分合理使用人力資源。人力資源政策性開發(fā)的“政策”形式包括法規(guī)、條例、決議、決算、行政命令、司法判決等。人力資源政策性開發(fā)由國家制定認可，受國家強制力保證執(zhí)行。人力資源政策性開發(fā)的主要功能：導向功能、協(xié)調(diào)功能、分配功能、規(guī)范功能、動力功能P50