達(dá)到退休年齡時(shí),企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保不夠15年,可不可以一次性補(bǔ)繳?
分兩種情況,以2011年7月1日《社會(huì)保險(xiǎn)法》的實(shí)施為分界點(diǎn): 在此之前參過(guò)保的人員,可延長(zhǎng)繳費(fèi)5年,延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的,可一次性繳費(fèi)滿15年后領(lǐng)取養(yǎng)老金。 在社保法實(shí)施后初次參保的人員,達(dá)到法定退休年齡時(shí),累計(jì)繳費(fèi)不足15年的,應(yīng)繼續(xù)按月繳費(fèi)滿15年后領(lǐng)取養(yǎng)老金,不能一次性補(bǔ)繳。