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2024年湖南職工醫(yī)保退休最低實繳年限從10年變?yōu)?1年是真的嗎?

發(fā)布時間:2023-12-14
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最近,有粉絲在后臺留言詢問,聽說2024年職工醫(yī)保退休最低實繳年限要從10年變?yōu)?1年,這是不是真的?

小編經(jīng)向湖南省醫(yī)療保障局有關負責人核實,確實是真的。那么為什么要調(diào)整呢?請看:
根據(jù)湖南省人民政府辦公廳印發(fā)的《湖南省職工基本醫(yī)療保險實施辦法》(湘政辦發(fā)〔2022〕66號),第二十六條明文規(guī)定:參保人員的累計繳費年限(含視同繳費年限、實際繳費年限)不得低于男滿30年、女滿25年,其中在本省范圍內(nèi)的實際繳費年限不得低于10年,本辦法施行后,每年增加在本省范圍內(nèi)的最低實際繳費年限1年,5年內(nèi)逐步達到15年。
第二十七條規(guī)定: 用人單位職工達到國家法定正常退休年齡或領取基本養(yǎng)老金后,且繳費達到第二十六條規(guī)定年限的,可辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù),從辦結次月起按規(guī)定享受退休人員醫(yī)保待遇。累計繳費年限或實際繳費年限不足的,需以當前年度繳費基準值為基數(shù),以用人單位繳費率與個人繳費率之和為繳費率,一次性補繳職工醫(yī)保費后,方可辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù)。參保人員辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù)后,用人單位和個人不需繳納職工醫(yī)保費(大病保險費除外),其醫(yī)保待遇與用人單位繳費情況不再掛鉤。
第二十八條規(guī)定:靈活就業(yè)人員年齡達到男滿60周歲、女滿55周歲或領取基本養(yǎng)老金后,且累計繳費達到第二十六條規(guī)定年限的,可辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù),按規(guī)定享受退休人員醫(yī)保待遇。累計繳費年限或實際繳費年限不足的,需以當前年度繳費基準值的60%為基數(shù),按用人單位繳費率,一次性補繳職工醫(yī)保費后,方可辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù)
《湖南省職工基本醫(yī)療保險實施辦法》于2022年12月21日印發(fā),自2023年1月1日起施行,已近1年。因此,從2024年1月1日起,辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù)的實繳年限不得低于11年。
如果有朋友要辦理職工醫(yī)保退休但實繳年限不滿10年的,那請趕快轉發(fā)給他,抓緊時間去當?shù)蒯t(yī)保部門辦理職工醫(yī)保退休人員待遇確認手續(xù),千萬不要拖到下個月了。不然,就要按規(guī)定多繳1年的資金。

來源:湘無恙


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